Nghynnwys
- 1. Ydych chi'n barod i symud ymlaen?
- 2. Ydych chi'n barod i ymladd am y berthynas?
- 3. A yw'ch partner yn barod i weithio i sefydlu ymddiriedaeth yn y berthynas
- 4. Cymryd cyfrifoldeb am bethau a allai fod wedi achosi i'ch partner grwydro
Mae materion mewn perthnasoedd yn digwydd bob dydd. Mae'n un o'r trobwyntiau mewn perthnasoedd a phriodasau i lawer o bobl, trobwynt a allai ddod â'r berthynas i ben o bosibl. Felly, os ydych chi mewn perthynas a bod perthynas yn digwydd, beth ydych chi'n ei wneud?
Dyma rai awgrymiadau i'ch helpu chi i benderfynu beth i'w wneud yn eich perthynas, os bydd perthynas yn digwydd.
Mae bron pawb rydw i erioed wedi cwrdd â nhw wedi dweud pan maen nhw'n dod i berthynas, na fydden nhw byth yn dioddef twyllwr. Ni fyddent byth yn aros gyda rhywun sy'n crwydro o'r berthynas.
Ac eto bob mis yn fy swyddfa, rwy'n gweithio gyda chleientiaid o bob cwr o'r byd sydd wedi cael eu hunain yn y sefyllfa ac nad ydyn nhw'n siŵr beth i'w wneud.
Gadewch i ni ei wynebu, nid oes unrhyw un yn mynd i berthynas a baratowyd ar gyfer perthynas. Nid wyf erioed wedi cwrdd ag unrhyw un a ddaeth ataf a gofyn am arweiniad ar beth i'w wneud os ydynt yn digwydd bod gyda rhywun sy'n twyllo arnynt. Nid yw'n ymddangos yn rhesymegol.
Ac eto dyma chi. Mae'ch partner newydd dwyllo. Neu efallai eu bod nhw wedi twyllo sawl gwaith. Neu efallai eu bod wedi bod yn cael perthynas ag un person am fisoedd neu hyd yn oed flynyddoedd.
Beth wyt ti'n gwneud? Gadewch i ni edrych.
1. Ydych chi'n barod i symud ymlaen?
O safbwynt bod y person yn cael ei dwyllo, y peth cyntaf yr wyf yn ei ofyn i'r ddau berson yw a ydyn nhw'n barod i wneud y gwaith sy'n angenrheidiol i wella'r berthynas.
Nid yw hwn yn gwestiwn hawdd i'w ateb. Bydd rhai yn dweud o gwbl, des i i mewn yma i gael gwared arno ef neu hi oherwydd ni allaf sefyll gyda rhywun sy'n twyllwr. Fydda i byth yn ymddiried ynddo eto.
Yn amlwg, nid oes gan yr unigolyn hwnnw ddiddordeb mewn gwneud y gwaith, felly iddyn nhw, yr ateb gorau fyddai dod â'r berthynas i ben.
Ond ar y llaw arall, os bydd rhywun yn dweud wrthyf ie, maen nhw am wneud y gwaith, ac ydyn nhw eisiau gwella'r berthynas, yna rydyn ni'n penderfynu, ar y diwrnod hwnnw, i gyrraedd y gwaith.
2. Ydych chi'n barod i ymladd am y berthynas?
Os ydych chi wedi darllen mor bell â hyn, rydych chi'n un o'r bobl hynny a allai fod yn barod i ymladd dros eich perthynas ac dros eich partner. Ond nawr mae'n mynd yn anodd. A yw'ch partner, gan dybio mai nhw yw'r rhai a dwyllodd, yn barod i wneud y gwaith hefyd?
Felly, yn yr achos hwn, byddaf yn gofyn i'r person a dwyllodd, a yw'n barod i weithio ei gasgen i ffwrdd am y 12 mis nesaf i adennill ymddiriedaeth y person y gwnaethant dwyllo arno.
Os yw'r ateb yn gadarnhaol, byddant i mewn am un uffern o reid, ond gallai fod yn werth chweil. Os na fydd yr ateb, yna argymhellaf fel cwnselydd, y dylid diddymu'r berthynas neu'r briodas. Nid oes unrhyw ffordd yn uffern rydw i'n mynd i weithio gyda chwpl lle nad yw'r person a gafodd y berthynas mewn gwirionedd yn fodlon rhoi 12 mis cadarn o waith i wella ac adennill ymddiriedaeth eu partneriaid.
3. A yw'ch partner yn barod i weithio i sefydlu ymddiriedaeth yn y berthynas
Os ydych chi wedi cyrraedd mor bell â hyn, yna mae hynny'n golygu bod y ddau barti yn barod i wneud y gwaith.
I'r person a dwyllodd: rhaid iddynt fod yn barod i wneud beth bynnag y mae eu partner yn gofyn o fewn rheswm, i adennill ymddiriedaeth.
Yr hyn y mae hyn yn ei olygu i'r mwyafrif o gyplau rydw i wedi gweithio gyda nhw yw'r un sy'n twyllo i fod yn barod i ddod ag unrhyw berthynas o gwbl i ben gyda'r person y gwnaethon nhw dwyllo ag ef.
Nid oes atebion di-lol fel “Ni allaf ddweud wrthynt nad ydym yn mynd i gyfathrebu mwyach heddiw oherwydd yfory yw ei phen-blwydd. Neu, rydych chi'n gwybod bod ganddyn nhw eu plant y penwythnos hwn felly bydd yn rhaid i mi aros tan yr wythnos nesaf i dorri'r newyddion. "
Os yw'r person sydd wedi twyllo wir eisiau bod yn ôl yn y berthynas, bydd yn gwneud popeth y gofynnir iddo ei wneud. Heb betruso. Heb gwestiwn. Dyma'r unig ffordd y bydd eu partner yn gwybod eu bod yn gwbl o ddifrif ynglŷn â gwneud iawn ac iacháu'r berthynas. Yna mater i'r sawl na wnaeth dwyllo, osod y gyfraith ar yr hyn sydd ei angen arno i allu dechrau ymddiried yn ei bartner eto.
Mewn rhai achosion, bydd y sawl na wnaeth dwyllo yn gofyn i'w bartner anfon neges destun atynt bob awr ar yr awr gyda'r llun cefndir o ble maen nhw.
Wrth adennill cariad yn llwyddiannus, ni ddylid edrych ar hyn fel rhywbeth hurt. Mae angen i'r unigolyn na thwyllodd allu gofyn i'w bartner wneud bron unrhyw beth, o fewn rheswm, er mwyn dechrau teimlo bod ei bartner yn mynd i fod yn ddibynadwy i lawr y ffordd.
4. Cymryd cyfrifoldeb am bethau a allai fod wedi achosi i'ch partner grwydro
Yr ymarfer olaf a roddaf i'r cleient na wnaeth dwyllo yw gofyn iddynt beth oedd eu rôl yn eu partner gael perthynas. A wnaethant gau i lawr yn y gwely? A wnaethant ddechrau treulio mwy o amser yn y gwaith oherwydd eu bod yn llawn drwgdeimlad yn eu perthynas? Nid wyf eto wedi gweithio gyda chwpl mewn unrhyw berthynas, lle bu perthynas, lle mae'r berthynas yn gadarn. Nid yw byth yn gadarn. Dyna pam mae rhywun yn cael perthynas yn y lle cyntaf.
Felly mae'r ymarfer olaf hwn yn ymwneud â chael y sawl na wnaeth grwydro, i gyfaddef i'w fai wrth chwalu'r briodas. Neu gamweithrediad y berthynas.Ac yn awr mae angen i'r person hwn ddechrau gweithio ar ei ddrwgdeimlad, y rhesymau pam y dechreuon nhw aros yn hwyr yn y gwaith, dechrau yfed mwy neu gau i lawr yn yr ystafell wely. Mae hyn yn rhan hanfodol o'r iachâd i'r ddau berson.
Ar gyfer cyplau sy'n dilyn y cyngor uchod, gallwch adennill cariad ar ôl perthynas. Ond os oes petruso ar y naill ran neu'r llall, efallai y byddai'n well diddymu'r berthynas yn araf, hyd yn oed os oes plant, oherwydd bydd bod mewn perthynas lle nad yw ymddiriedaeth yn cael ei hailadeiladu, nid yw drwgdeimlad yn cael ei gadael, yn arwain at uffern ymlaen ddaear i lawr y ffordd.