Nghynnwys
- Arbed, arbed, arbed!
- Pwy sy'n mynd i wneud beth?
- Gadewch i ni siarad amdano
- Penderfyniadau, penderfyniadau
Mae arian wedi cael ei gyffwrdd ers amser maith fel un o'r anhwylderau mwyaf cyffredin mewn priodas. Mae anghytundebau ynghylch sut i gynilo a sut i wario arian yn digwydd yn amlach nag yr hoffai'r mwyafrif eu cyfaddef, ac eto, nid oes llawer y gellir ei wneud i atal cyllid rhag taflu wrench yn eich cynlluniau ar brydiau. Fodd bynnag, mae yna ychydig o strategaethau i'w defnyddio i fod yn rhagweithiol wrth amddiffyn eich perthynas rhag ansicrwydd economeg bywyd.
Arbed, arbed, arbed!
Y strategaeth sengl, bwysicaf ar gyfer disgwyl yr annisgwyl yw arbed! Er bod y cysyniad hwn wedi'i basio ers amser maith o un genhedlaeth i'r llall, mae argaeledd credyd a benthyciadau i bobl ifanc yn ei gwneud hi'n fwyfwy anodd deall gwerth cynilo. Nid yw'n anghyffredin i gwpl gael degau o filoedd o ddoleri mewn dyledion; Mae benthyciadau myfyrwyr, ceir newydd, tai, a chardiau credyd, ar y cyfan, yn staplau ym mywydau cyplau yn yr Unol Daleithiau. Yn aml, mae'r swm sy'n ddyledus yn sylweddol uwch na'r swm o arian y mae cwpl wedi'i arbed. Fel cwpl, mae'n bwysig siarad amdano a llunio cynllun ar gyfer cynilo sy'n gweithio i chi. Darganfyddwch faint o arian fydd yn cael ei arbed bob siec gyflog a pha fath o dreuliau y dylid talu amdanynt allan o'r cyfrif. Disgwyl yr annisgwyl; arbed ar gyfer y “rhag ofn.”
Pwy sy'n mynd i wneud beth?
Ar gyfer unrhyw fath o dasg, mae'n anodd cwblhau rhywbeth yn effeithlon os yw dau berson yn ceisio gwneud yr un pethau. Mewn priodas, mae'n hanfodol dynodi cyfrifoldebau i bob unigolyn. Gall penderfynu pwy fydd â gofal am yr hyn a chadw at y cynllun leihau'r straen a ddaw yn sgil cyllid i berthynas. Trwy gynllunio ymlaen llaw a chymryd rhan mewn cyfrifoldebau unigol, gall pob partner gymryd rhan wrth reoli treuliau a chyllidebu. Fel y soniwyd yn flaenorol, mae'n bwysig siarad amdano a dod i fath o gytundeb ar y cyd i benderfynu sut y bydd y cyfrifoldebau'n cael eu rhannu.
Gadewch i ni siarad amdano
Nid yn unig mae'n bwysig siarad am gynilo, gwario a chyfrifoldebau. Mae'n hanfodol cynnal cyfathrebu agored a phendant gyda'ch partner ynghylch cyllid. Gall bod yn bendant fod yn anodd, yn enwedig wrth rannu gwybodaeth neu bryderon siomedig. Ond mae'n hanfodol gadael y drws ar gyfer cyfathrebu ar agor. Ni ddylid camgymryd pendantrwydd am ymddygiad ymosodol - nid oes angen gwrthdaro â'ch partner i gyfleu'ch pwynt. os ydych chi'n poeni am wario neu am i'ch partner beidio â dilyn ymlaen ar hanner eu gwaith, defnyddiwch ymadroddion sy'n adlewyrchu cyfrifoldeb personol. Mae agor gydag ymadroddion fel, “Rwy'n credu ...” neu “Rwy'n teimlo ...” yn dangos i'ch priod eich bod chi'n cymryd cyfrifoldeb am eich teimladau ond yn dymuno rhannu'r hyn sy'n eich poeni. Byddwch yn ymwybodol o iaith y corff, mynegiant yr wyneb, a thôn y llais; gall pob un o'r rhain newid natur y geiriau gwirioneddol sy'n cael eu siarad.
Gwyliwch hefyd: Sut i Ddod o Hyd i Hapusrwydd yn Eich Priodas
Penderfyniadau, penderfyniadau
Fel partneriaid, rhaid i gwpl weithio fel tîm, nid fel gwrthwynebwyr. Yn yr un modd â chwaraeon, daw'ch ased mwyaf gwerthfawr a'ch cefnogaeth fwyaf gan eich cyd-dîm. Mae trafod problemau a gwneud penderfyniadau gyda'n gilydd yn hanfodol i gynnal cyfrifoldeb a rennir mewn sefydlogrwydd ariannol. Os oes gennych system sefydledig o gyfathrebu a gwahanu cyfrifoldebau eisoes, mae'r posibilrwydd o dreuliau annisgwyl yn ymddangos yn llawer llai brawychus. Gall bod yn agored ac yn hyblyg gyda'i gilydd annog cydlyniant ac atal ansicrwydd a digwyddiadau heb eu cynllunio rhag niweidio ymddiriedaeth a diogelwch yn y berthynas.
Trwy fod yn rhagweithiol a sefydlu strwythur cyffredinol yn eich priodas ar gyfer trin treuliau, mae digwyddiadau heb eu cynllunio yn dod yn llai o straen. Dylai trin cyllid mewn priodas deimlo fel partneriaeth yn hytrach na chystadleuaeth. Os byddwch chi'n cael eich hun yn aml yn dadlau dros arian a chyllid gyda'ch anwylyd, cymerwch gam yn ôl. Edrychwch ar y berthynas sydd gan bob un ohonoch chi ag arian. A oes lle i dyfu neu wella mewn unrhyw feysydd? A allwch chi weld gwrthdaro cyfrifoldebau neu dasgau? A oes unrhyw newidiadau neu addasiadau i'w gwneud wrth gyllidebu a fyddai'n caniatáu i bob un ohonoch gael anghenion ac eisiau i'r ddau gael eu diwallu? Efallai nad y pedair strategaeth hyn yw'r ateb i chi, ond maen nhw'n lle da i ddechrau!